大公集团—人力资源部—总经理

发布时间:2016-12-21 15:49:03    点击:

       大公集团—人力资源部—总经理

  职位职责:

  1、 负责建立集团整体人力资源管理体系,制定和完善人力资源管理制度、流程;

  2、负责统筹规划人力资源发展战略,向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议,建立符合集团长期发展的人力资源相关机制,不断优化组织架构,构建和谐、高效的企业文化;

  3、负责集团整体人力资源管理体系日常管理、文件审批、业务指导、培训、业务考核;

  4、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题;

  5、完成公司交办的其他工作。

  任职资格:

  1、统招本科及以上学历;

  2、人力资源管理或相关管理专业;

  3、具备10年以上人力资源工作经验,5年集团人力管理经验;

  4、熟悉现代企业人力资源管理模式,对人力资源管理各职能模块均有较深入的认识,熟悉国家相关的政策、法律法规;

  5、具备较强的组织协调、沟通能力,团队领导能力;

  6、具备良好的英语基础。

  有意者请发送简历至邮箱:dagonghr@dagongcredit.com。